Création du cabinet de recrutement Rarebird

Ce nouvel acteur de l’executive et du middle-management search, fondé par Régis Vaquié, dirigeant et unique actionnaire, se positionne sur le marché des cadres supérieurs évoluant dans l’environnement BtoC.

Managers ou experts, les candidats de Rarebird sont des professionnels confirmés des fonctions Commerciales, Marketing, Digitales, Communication, Ressources Humaines et Finances.

Bénéficiant des alliances tissées avec ses clients historiques, Rarebird accompagne déjà des marques internationales évoluant dans 5 sphères sectorielles : « Médias / Communication / Internet », « Luxe / Premium », « Biens de Consommation / Retail / e-Commerce », « Entertainment / Sport », « Services / Consulting ». 

Régis Vaquié déclare : « Soucieux de recruter durablement le fameux ‘mouton à cinq pattes’, Rarebird continuera à privilégier l’approche « candidate centric » qui m’est chère et que je me suis attaché à favoriser au cours de mes 17 années dans le métier. Notamment chez Spencer Stuart, pendant 7 ans, puis chez One&Only, que j’ai créé en 2006, dont j’ai laissé la direction opérationnelle à mon ancien associé en avril dernier »